忙了幾個月了，終於把專案搞定了，公司給了一筆獎金還放了一星期的假
所以我決定出門好好的玩個幾天
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主要設施
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- 24 小時櫃台服務
- 空調
- 每日客房清潔服務
- 大廳免費報紙
- 行李寄存
- 旅遊諮詢/購票服務
闔家歡樂
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
【鉅亨網記者趙曉慧 台北】
為了解決人才荒，外籍人士在台工作法令大鬆綁！行政院長毛治國今(2)日拍板，取消公司聘雇外籍白領及留台工作僑外生的資本額、營業額門檻，讓中小企業也可增加聘僱人才，而外勞工作滿9年就可申請轉為藍領技術人才。新制預計明年上路，每年約可為台灣留下6000~7000名外籍人才。
毛治國今天在行政院主持專案會議，討論延攬外籍人才執行情形及後續推動做法，作出上述結論。
此次法令鬆綁的重點，包括：聘雇外籍白領及留台工作僑外生公司500萬資本額、1000萬元營業額門檻取消，而外籍勞工目前限制工作12年就須離台，此次放寬工作滿9年就可申請轉為藍領技術人才。
勞動部勞動力發展署長劉佳鈞在會後，分別針對外籍白領、外籍留學生、外勞3方面說明。
針對外籍白領，目前在台灣工作的外籍白領人數僅2.9萬人，此次刪除雇主資本、營業額並鬆綁法規，讓外籍白領人酒店才來台工作採雙軌制。
如果月薪達4萬7971元門檻，外籍白領人士即可來台工作；如果月薪未達門檻，可依據學歷、工作經驗、專業能力、語文能力等項目採評點制，只要達到60點也可來台工作。
僑外生方面，從去年開始已實施僑外生留台工作評點制，目前約有5000人在台工作。此外，高職建教僑生、海青班學員畢業後一律要出境，目前每年約有2000人。
此次法令鬆綁，取消雇主資本額、營業額的門檻，同時取消每年2500名配額。針對高職建教僑生、海青班學員，則放寬可以比照大學畢業生適用評點制，只要學經歷、語文能力及配合政府政策等，評點達到60點就可留台工作。
針對留台最多的外籍勞工，目前多達58.5萬人，在台工作12年就必須離台。此次建立評點制，開放雇主申請在台工作9年以上的外勞，可申請轉為技術人才。
對僱主更有利的是，未來將規劃外籍勞工在台工作5年後可申請永久居留及歸化。
『新聞來源／鉅亨網 』
中國時報【李欣恬╱專訪】
黃映菊為了製作球形關節人偶，曾一度中毒，腰也受了傷。
「那次是我太過專注，花了一整天處理63塊模具，沒有注意到樹脂揮發出來的有毒物質，結果我一度昏厥到幾乎無法走路，還一直吐，也曾經因為打磨時，連續3小時彎腰不動，造成永久的腰部損傷，現在只要天氣改變我都知道，因為腰會告訴我。」
黃映菊作品多取材自日常生活，像是她家中飼養9隻流浪狗，加上受到日本少年漫畫《沙羅沙》影響，她將每隻狗不同的個性，翻轉成帶有不同性格的人形偶，完成2015年的一系列作品，讓狗兒變身成帥氣醫師、冷酷的歌手、俏麗的裁縫師等，其中和她感情最好的狗兒Bony，因為少了一條腿，她也打算把娃娃的一隻腳拿掉，以忠實呈現愛犬特色。
黃映菊表示，目前展出作品共有14尊，都是她嘔心瀝血之作，也是階段性呈現，未來將朝藝術創作發展，較少製作美形、動漫風格的偶。「偶發奇想」展期至3月26日。
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